价值观主题下团队行为
1002025.12.09
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这张图展示了“价值观”主题下的团队行为准则分组讨论结果,以 DOs(鼓励的行为) 与 DON’Ts(反对的行为) 为结构框架,帮助团队明确可为与不可为的界限。图中按小组分为三大板块,每组分别就正向行为和红线行为进行了分类整理,并用不同颜色的便签进行区分,使内容一目了然。蓝色代表鼓励的行动示范,粉色代表需避免的负面行为。该图可用于组织文化建设、团队共识梳理和价值观落地研讨,帮助成员统一认知,形成清晰、可执行的行为规范,从而提升团队协作效率与组织氛围。
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