公司OKR考核制定框架
10931482023.03.20
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OKR体系的全称是Objectives & Key Results,即目标与关键成果。所谓OKR,O = Objective 可以理解为企业目标,KR =Key Results 可以理解为关键成果。OKR是企业进行目标管理的一个简单有效的系统,能够将目标管理自上而下贯穿到基层。boardmix模板社区有现成的公司OKR考核制定框架可以免费在线使用,赶快打开浏览器搜索boardmix博思白板即可免费在线使用此模板!
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